Unele dintre aceste cookie-uri sunt necesare pentru a vă oferi serviciile noastre. Alte cookie-uri, inclusiv cele ale unor terțe părți, nu sunt indispensabile, dar fără ele, acest site web nu poate funcționa la calitatea perfectă, obișnuită; În plus, conținutul fără aceste cookie-uri nu poate fi personalizat în funcție de nevoile dvs. Făcând clic pe „de acord” sau prin utilizarea ulterioară a site-ului, sunteți de acord cu setarea cookie-urilor. Aici puteți găsi mai multe informații despre politica noastră privind cookie-urile. Mai multe informații
Management Consultant
Aplicând propriile abilităţi şi expertize, consultanţii în management oferă sfaturi clienţilor pentru a stimula dezvoltarea şi îmbunătăţirea performanţei de afaceri a companiei. Formulează şi implementează strategii studiind structura, managementul şi operaţiunile companiei. Oferă recomandări, resurse şi soluţii pentru dezvoltarea organizaţiei.
Principalele sarcini şi responsabilităţi:
-
consultanţii în management oferă servicii din următoarele domenii: afaceri strategice, marketing, resurse umane, control financiar, management etc.
-
în general, munca lor este bazată pe proiecte, oferind sfaturi conform cerinţelor organizaţiei;
-
fac cercetări şi adună informaţiile aplicând analiza tendinţelor industriale;
-
intervievează angajaţii din organizaţia clientului, echipa managerială şi alţi stakeholderi;
-
creează workshop-uri şi gestionează focus grupuri;
-
pregătesc propuneri sau prezentări de afaceri după studierea cerinţelor clienţilor;
-
identifică problemele, formulează ipoteze şi oferă soluţii la problemele existente;
-
trebuie să se asigure că clientului îi va fi oferită asistenţa necesară în implementare;
-
oferă recomandări şi soluţii;
-
gestionează proiectele şi programele, coordonând cu succes membrii echipelor;
-
petrec mult timp la sediul clienţilor şi preiau rolul de lider în gestionarea relaţiilor.
Studii:
-
minim diplomă în Administrarea afacerilor, Finanţe, Contabilitate sau Vânzări
-
certificatele privind lucrul pe calculator şi abilităţile de comunicare reprezintă un avantaj
Competenţe cheie:
-
consultanţii în management trebuie să posede cunoştinţe privind tendinţele industriale actuale,
-
trebuie să posede bune abilităţi de comunicare, atât scrisă, cât şi orală,
-
trebuie să posede abilităţi de lider şi de motivare a altor persoane,
-
trebuie să cunoască bine operaţiunile contabile de bază,
-
capacitatea de a lucra sub presiune.